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    DOCENTE DE LA MATERIA

    Profesor: Roman Rojas

    Datos de Contacto:

    ·        Número de Teléfono: 0414-5712931

             Número de Teléfono de Habitación: No disponible

    ·         WhatsApp: 0414-5712931

    ·         Correo: rr4811071@gmail.com

    Horario de Atención:

    Consultas: Los horarios y los medios  a través de los cuales se realizarán las asesorías y/o consultas podrán ser acordados con el Docente.

    Abstenerse de hacer llamadas fuera del horario de atención facilitado por el Docente.

    • LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

      Definición, objetivos, funciones generales, estructura lineal, funcional, El administrador de recursos humanos y sus funciones. La planificación de recursos humanos, modelo y planeación estratégicas, etapas del proceso de planificación, gerencia del flujo de recursos humanos, ingreso, evolución y salida

    • RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL

      Políticas y sistemas, necesidades que determinan el reclutamiento, fuentes de información, perfiles de competencias, perfiles profesión gráficos, fuentes y tipos de reclutamiento de personal: externos e internos. Técnicas, recursos e instrumentos, políticas, sistemas, procedimientos, bases aptitudinales y actitudinales y pruebas de selección de personal

    • COMPENSACIÓN SALARIAL

      La remuneración salarial el análisis del trabajo, la valoración de los puestos de trabajo, los métodos de valoración cualitativos El estudio de mercado de sueldos y salarios y sus estructuras y la administración de estos Bases legales de los sistemas de remuneración y contractuales

      • ADIESTRAMIENTO DE PERSONAL

        Definición, objetivos, alcance, tipos y política del adiestramiento, ubicación y funciones Metodología para la investigación de necesidades de adiestramiento

        • DESARROLLO DEL PERSONAL

          Objetivo y métodos de la evaluación del desempeño, capacitación de evaluadores, estimación de potencialidad, Planificación, responsabilidad y desarrollo de carrera

          • CONDICIONES LABORALES

            Concepto, importancia, funciones, ventajas y desventajas, condiciones de conflicto, huelgas, administración y solución, convenciones colectivas, negociaciones Higiene y Seguridad